Publicado el 24/2/2026
Labor
DCS recrute !
Dans le cadre du développement de nos activités à Bordeaux, nous recherchons un(e) PMO F/H pour intervenir dans le secteur bancaire.
Les missions confiées seront les suivantes :
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Participation aux différentes instances, avec un rôle d’interface entre les équipes techniques et l’entité cliente
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Rédaction des bilans d’exercices
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Suivi des plans de remédiation technique
Préparation des exercices IPSI (analyse du périmètre, identification et collecte des impacts) ;
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Participation active aux exercices
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Contribution à l’amélioration continue : capitalisation des retours d’expérience et industrialisation des processus
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Développements sous Power BI : recueil des besoins, création de nouveaux dashboards et maintien en conditions opérationnelles des outils existants
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Réalisation de tableaux croisés dynamiques issus de l’analyse des données.
Perfil
La coordination d'activité fait partie de votre quotidien, vous exercez au sein d'un SI et justifiez de bonnes connaissances autour des différentes technologies qui le composent.
Vous maîtrisez très bien Power BI : de la collecte de données jusqu'au développement de nouveaux dashboards.
Vous savez coordonner, analyser, et votre diplomatie, lorsque cela est nécessaire.
Votre connaissance du domaine bancaire sera un atout supplémentaire.
Notre processus de recrutement : une mission freelance en 4 étapes !
- Un premier échange téléphonique avec l’un(e) de nos recruteurs.
- Un entretien en visio pour discuter de vos ambitions.
- Une rencontre métier avec l’un de nos managers opérationnels.
- Bienvenue chez DCS !
Competencias
Mot du recruteur
Clara vous attend au sein de notre bel établissement Nantais. La région Grand ouest n'a aucun secret pour elle, et elles mettront tout en œuvre pour vous proposer des opportunités riches et passionnantes en adéquation avec votre profil. Rejoindre DCS, c'est : - Un management de proximité : esprit d’équipe, entraide, culture du feedback et bienveillance au quotidien. - Des missions stimulantes : projets sur les dernières tendances tech, des environnements riches et diversifiés. - Une entreprise agile et engagée : politique RSE ambitieuse (Top 3 Ecovadis, ISO 27001, inclusion, diversité, partenariats associatifs). - Un accélérateur de carrière : parcours personnalisé, mobilité interne maîtrisée, accompagnement sur-mesure, formation continue (techniques et managériales).



