Aviso legal
Clausula para el formulario de empleo
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Derecho de Información para candidatos
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Para poder dar de alta al candidato, éste deberá completar un formulario electrónico inicial y aceptar las reglas de uso y política de privacidad de TIGLOO. Tramitada el alta, y para poder prestar los servicios que ofrece TIGLOO, se requiere que los candidatos cumplimenten información adicional y la inclusión de su currículum, lo cual conlleva facilitar datos de carácter personal necesarios para las funciones y finalidades descritas. Los datos de cumplimentación obligatoria se especifican en el propio formulario, y su negativa a suministrarlos implicará no poderse dar de alta en el portal de TIGLOO. Al cumplimentar y enviar el formulario el usuario consiente de modo expreso e inequívoco el tratamiento de sus datos para los fines antes citados, así como para el envío de comunicaciones relacionadas por cualquier medio.
La base legal del tratamiento es el consentimiento prestado por la persona interesada manifestado de manera expresa e inequívoca mediante la cumplimentación y envío del formulario con todos los campos obligatorios y su curriculum vitae
De conformidad con lo establecido en el reglamento UE 679/2016 y en la Ley Orgánica 2/2018 de 5 de diciembre de Protección de Datos personales y garantía de los derechos digitales, se informa al candidato que los datos personales nos proporciona se incorporan a ficheros y tratamientos de los que es responsable TIGLOO.
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Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación, portabilidad, limitación de tratamiento y revocar el consentimiento prestado dirigiendo escrito con copia de su DNI a la a atención del Delegado de protección de datos a la dirección postal o electrónica antes indicada.
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