Rejoignez nos équipes de Consultants Informatiques !
Pubblicata il 23/01/2026
Compito
Nous cherchons a renforcer nos équipes de Développeur sur Aix en Provence. Nous recrutons un(e) Développeur(se) Back end / API pour assurer les missions suivantes :
Développer et faire évoluer les applications back-end existantes
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Garantir la pérennité et la stabilité des solutions en production
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Assurer la maintenance et la maîtrise du socle applicatif legacy en Perl
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Intervenir dans un contexte industriel à fortes contraintes de qualité et de fiabilité
Profilo
De formation supérieure en IT, vous justifiez d’une expérience significative en développement back-end, notamment sur Node.js et des APIs REST. Vous êtes à l’aise avec les bases de données relationnelles (SQL / Oracle) et les environnements Linux, et vous utilisez au quotidien des outils de gestion de code source comme Git / GitLab. Une connaissance ou une appétence pour la maintenance de code Perl sera appréciée.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
- Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
- Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
- Télétravail : home office (flexibilité)
- Rémunération attractive : paniers repas 6,60€, prime ancienneté, prime de vacances, Comité d'entreprise ( chèques cadeaux..., participation, prime de cooptation
- Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.
- Une entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable – ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations).
Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.
1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’une d’entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis.
2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.
3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels
4. Bienvenue chez nous !
Ce poste vous intéresse ? Place à l’action : Postulez ou partagez avec votre réseau
Competenze
Mot du recruteur
Pour notre équipe recrutement composée de Séverine, Ikram, Marlène et Denis, nos belles régions du sud de la France n’ont plus aucun secret ! Ils sauront vous accompagner avec sérieux et bienveillance tout au long du processus de recrutement. Rejoindre DCS, c'est : - Un management de proximité : esprit d’équipe, entraide, culture du feedback et bienveillance au quotidien. - Des missions stimulantes : projets sur les dernières tendances tech, des environnements riches et diversifiés. - Une entreprise agile et engagée : politique RSE ambitieuse (Top 3 Ecovadis, ISO 27001, inclusion, diversité, partenariats associatifs). - Un accélérateur de carrière : parcours personnalisé, mobilité interne maîtrisée, accompagnement sur-mesure, formation continue (techniques et managériales).



