Ingénieur de production sénior F/H

  • Contratto a tempo indeterminato
  • Tempo pieno
  • Almeno 5 anni di esperienza
  • Titolo di studio: nessuna preferenza
  • Ingénieur de production

DCS recrute !


Pubblicata il 08/06/2026

Compito

Pour un de ses clients nantais, DCS recherche son futur Ingénieur de production F/H

Dans un environnement de production critique, vous interviendrez sur l’exploitation et l’intégration applicative afin de garantir la performance, la stabilité et l’exploitabilité des applications.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Accompagner la validation et la normalisation des chaînes de liaison
  • Participer à la définition des solutions d’exploitation et des standards d’exploitabilité
  • Apporter une expertise sur les architectures applicatives et infrastructures associées
  • Contribuer aux incidents majeurs et aux cellules d’expertise
  • Garantir la qualité de service sur les environnements de production, intégration, préproduction et PRA
  • Accompagner les équipes projets sur les bonnes pratiques et normes d’exploitation

L'environnement technique est le suivant : Unix (AIX), Linux RedHat, Windows, OpenShift V3/V4, Kubernetes, Docker, GitLab, Jenkins Oracle 12/19.

Profilo

Parlons de vous.

Vous justifiez d’une expérience confirmée en production informatique et en intégration applicative dans des environnements grands comptes.

Vous disposez de bonnes connaissances des architectures distribuées et environnements de production

Vous avez déjà travaillé en appliquant les normes ITIL.

OpenShift V4 n’a aucun secret pour vous.


Une formation ou certification SAFe est obligatoire.

Competenze

ITIL
Unix
DevOps
architecture
OpenShift
SAFe

Mot du recruteur

Clara vous attend au sein de notre bel établissement Nantais. La région Grand ouest n'a aucun secret pour elle, et elles mettront tout en œuvre pour vous proposer des opportunités riches et passionnantes en adéquation avec votre profil. Rejoindre DCS, c'est : - Un management de proximité : esprit d’équipe, entraide, culture du feedback et bienveillance au quotidien. - Des missions stimulantes : projets sur les dernières tendances tech, des environnements riches et diversifiés. - Une entreprise agile et engagée : politique RSE ambitieuse (Top 3 Ecovadis, ISO 27001, inclusion, diversité, partenariats associatifs). - Un accélérateur de carrière : parcours personnalisé, mobilité interne maîtrisée, accompagnement sur-mesure, formation continue (techniques et managériales).

Clara GEISZ

Référente recrutement / RH